Opis: Procesy grupowe

W tomie opisane zostały teorie wyjaśniające procesy różnicowania władzy, statusu i prestiżu w sieciach i grupach społecznych, a także procesy związane z dylematami kooperacji i wyzwaniami dla współpracy w grupach.
Miarą rozwoju omawianych teorii jest to, jak bardzo zmieniały się w czasie. Zarówno teoria stanów oczekiwań, jak też teoria władzy i zależności, a także inne teorie, o których tu mowa, w pierwotnej wersji dotyczyły jedynie stosunkowo prostych problemów. Obecnie obejmują swoim zakresem wiele rozbudowanych modeli opisujących i wyjaśniających najprzeróżniejsze problemy badawcze.
Książka przynosi najnowszą wiedzę z zakresu teorii procesów grupowych. Może być bardzo przydatna w nauczaniu metodologii badań eksperymentalnych w psychologii i socjologii.

Autorzy:
Joseph Berger Stanford University
Vincent Buskens Universiteit Utrecht
Coye Cheshire University of California, Berkeley
Karen S. Cook Stanford University
Lisa M. Dilks West Virginia University
Martha Foschi University of British Columbia
Alexandra Gerbasi California State University Northridge
Joanna Heidtman
Zbigniew Karpiński Instytut Filozofii i Socjologii PAN
Barry Markovsky University of South Carolina
Barbara F. Meeker University of Maryland
Arnout van de Rijt Stony Brook University
Jane Sell Texas A&M University
Robert K. Shelly Ohio University
Brent Simpson University of South Carolina
David G. Wagner University at Albany, State University of New York
Murray Webster Jr. University of North Carolina, Charlotte
Kinga Wysieńska Instytut Filozofii i Socjologii PAN

Szczegóły: Procesy grupowe

Tytuł: Procesy grupowe
Wydawnictwo: Scholar
ISBN: 9788373832237
Języki: polski
Rok wydania: 2013
Ilość stron: 312
Format: 16.5x23.5cm
Oprawa: Miękka
Waga: 0.51 kg

Recenzje: Procesy grupowe

Klienci, którzy kupili oglądany produkt kupili także:

Wolność od znanego Urbańczyk Franciszek