Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej Zasady zatrudniania, wymogi kwalifikacyjne, czas pracy, urlopy, rozliczanie wynagrodzeń

Książka

Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej
Zasady zatrudniania, wymogi kwalifikacyjne, czas pracy, urlopy, rozliczanie wynagrodzeń

  • Wydawnictwo: C. H. Beck
  • Rok wydania: 2013
  • ISBN: 9788325553319
  • Ilość stron: 440
  • Format: 14.5x20.5cm
  • Oprawa: Miękka
Wysyłka:
Niedostępna
Cena katalogowa 119,00 PLN brutto
Cena dostępna po zalogowaniu
Dodaj do Schowka
Zaloguj się
Przypomnij hasło
×
×
Cena 119,00 PLN
Dodaj do Schowka
Zaloguj się
Przypomnij hasło
×
×

Opis: Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej - Woźniczko Karolina

Kompendium wiedzy z zakresu specyfiki prawa pracy w jednostkach pomocy społecznej, pomocy rodzinie i pieczy zastępczej.

Książka skierowana jest do osób zajmujących się sprawami kadrowymi m.in. w gminnych i miejskich ośrodkach pomocy społecznej, w placówkach opiekuńczo-wychowawczych, w placówkach wsparcia dziennego, w ośrodkach adopcyjnych oraz wszystkich innych instytucjach działających w oparciu o ustawę o pomocy społecznej oraz o ustawę o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.

Omawiane zagadnienia dotyczą:
zasad zatrudniania i zwalniania pracowników,
formalnych wymagań kwalifikacyjnych,
prowadzenia akt osobowych,
podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
rozliczania czasu pracy i udzielania urlopów,
naliczania wynagrodzeń,
odpowiedzialności porządkowej pracowników oraz
mobbingu

Cały komentarz poparty jest użytecznymi poradami i praktycznymi przykładami. Nie zabrakło w opracowaniu także omówienia najważniejszych wewnątrzzakładowych źródeł prawa pracy Regulaminu pracy oraz Regulaminu wynagradzania wraz ze wzorami dokumentów.

Dodatkowo książka jest rozszerzona o wyciągi z aktów prawnych, najistotniejszych z punktu widzenia zatrudniania w instytucjach pomocy społecznej, pomocy rodzinie i pieczy zastępczej

W naszej książce czytelnik znajdzie odpowiedzi na takie pytania jak min.:
Kto może być pracownikiem socjalnym i jakie musi spełniać kryteria i wymogi
Jakie są obowiązki kierowników jednostek pomocy społecznej i jakie wynikają konsekwencja z nienależytego wykonywania swoich zadań
Jakie są zadania asystenta rodziny i jakie musi on spełniać wymagania
Co oznacza wymóg niekaralności w pracy w pomocy społecznej i pomocy rodzinie
Na jakich zasadach pracownik socjalny otrzymuje dodatkowy urlop i czy zawsze się mu on należy
Na czym polegają szczególne zasady wynagradzania pracowników pomocy społecznej, pomocy rodzinie i pieczy zastępczej


Szczegóły: Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej - Woźniczko Karolina

Tytuł: Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej
Podtytuł: Zasady zatrudniania, wymogi kwalifikacyjne, czas pracy, urlopy, rozliczanie wynagrodzeń
Autor: Woźniczko Karolina
Wydawnictwo: C. H. Beck
Seria: BECK INFO BIZNES
ISBN: 9788325553319
Języki: polski
Rok wydania: 2013
Ilość stron: 440
Format: 14.5x20.5cm
Oprawa: Miękka
Waga: 0.56 kg


Recenzje: Kadry i płace w instytucjach pomocy społecznej i pieczy zastępczej - Woźniczko Karolina

Zaloguj się
Przypomnij hasło
×
×