Opis: Modelowanie kompetencji pracowniczych w organizacji - Tomasz Czapla

Celem pracy jest opracowanie zintegrowanego modelu kompetencji pracowniczych wraz z opisaniem dynamiki wzajemnych interakcji, jakie zachodzą pomiędzy poszczególnymi elementami składowymi kompetencji. Publikacja prezentuje nowy wielowymiarowy model kompetencji pracowniczych oparty na triadzie wiedza ? umiejętności ? postawy, w której wiedza jest źródłem dla umiejętności. Metodologia pracy oparta została na koncepcji refleksyjnego praktyka.
Zgodnie z przyjętą metodą, podstawą do prowadzonej refleksji było projektowanie kolejnych wersji modelu kompetencji, które następnie weryfikowane były w oparciu o osobiste praktyczne doświadczenia autora, na które składa się siedemnastoletnie doświadczenie w prowadzeniu projektów doradztwa organizacyjnego w obszarze zarządzania personelem organizacji.
W projektowaniu zintegrowanego modelu kompetencji pracowniczych wykorzystana została także metoda analizy przypadków. Metodą objęte zostały 33 systemy kompetencyjne realnie stosowane w polskich firmach i w polskich oddziałach firm zagranicznych.
Na oryginalność opracowania składają się następujące czynniki:
? systematyzacja i analiza czynników kształtujących strukturę kompetencji pracowniczych oraz ich odniesienie do strategii konkurencyjności,
? identyfikacja i ocena systemów kompetencji funkcjonujących w wybranych organizacjach gospodarczych,
? propozycja zintegrowanego modelu uwzględniającego czynniki racjonalne i emocjonalne, ich strukturę i dynamikę oraz powiązania występujące pomiędzy wyróżnionymi elementami,
? ukazanie mechanizmów kształtowania składowych zintegrowanego modelu kompetencji ze szczególnym uwzględnieniem uwarunkowań kulturowych.

Szczegóły: Modelowanie kompetencji pracowniczych w organizacji - Tomasz Czapla

Tytuł: Modelowanie kompetencji pracowniczych w organizacji
Autor: Tomasz Czapla
Wydawnictwo: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
ISBN: 9788375256871
Języki: polski
Rok wydania: 2017
Ilość stron: 236
Format: 17.0x24.0cm
Oprawa: Miękka
Waga: 0.4 kg

Recenzje: Modelowanie kompetencji pracowniczych w organizacji - Tomasz Czapla

Klienci, którzy kupili oglądany produkt kupili także:

Zarządzanie przedsiębiorstwem przyszłości Perechuda Kazimierz