Opis: Kultura organizacji idea i instrumentalizacja - Kołodziej-Durnaś Agnieszka

Kulturowa tkanka organizacji bywa konceptualizowana jako zjawisko spontaniczne i zastane, częściej jednak jest postrzegana jako potencjalny instrument kształtowania zachowań organizacyjnych. Takie podejście faworyzowane przez specjalistów od zarządzania miało uczynić z elementów kultury środki kierowania podwładnymi w celu zwiększenia wydajności. Upowszechnienie się pojęcia i takiego rozumienia kultury organizacji wspierało procesy upodabniania organizacji sektora publicznego i społecznego do sektora prywatnego (firm nastawionych na zysk), a także przekształcenia ustrojowe (od gospodarki socjalistycznej ku systemowi kapitalistycznemu) w naszej części Europy. Równocześnie socjologii organizacji tradycyjnie zainteresowanej humanizacją pracy grozi zbliżenie się do nauk o zarządzaniu, które poszukują skutecznych narzędzi dla menedżerów. Alternatywę rozwoju tej subdyscypliny stwarza poszukiwanie jej krytycznej funkcji oraz kształtowanie takiej kultury organizacji, która przenikając do otoczenia, wspomagałaby tworzenie otwartego, tolerancyjnego, odpowiedzialnego społeczeństwa.

Szczegóły: Kultura organizacji idea i instrumentalizacja - Kołodziej-Durnaś Agnieszka

Tytuł: Kultura organizacji idea i instrumentalizacja
Autor: Kołodziej-Durnaś Agnieszka
Wydawnictwo: Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego
ISBN: 9788372418777
Języki: polski
Rok wydania: 2012
Ilość stron: 496
Format: 17.5x24.5cm
Oprawa: Twarda
Waga: 0.978 kg

Recenzje: Kultura organizacji idea i instrumentalizacja - Kołodziej-Durnaś Agnieszka