Opis: Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe

Pracodawca może obecnie zawierać z pracownikami dwa rodzaje umów terminowych: umowę o pracę na okres próbny lub umowę na czas określony. Cechą wyróżniającą umowy terminowe jest odmienny tryb ich rozwiązywania. Publikacja w przystępny sposób omawia zarówno zagadnienia związane z zatrudnianiem pracowników na podstawie tych umów jak i trybem ich rozwiązania. Książka wyjaśnia także specyficzne wymagania, które muszą spełniać umowy terminowe.

Szczegóły: Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe

Tytuł: Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe
Podtytuł: Serwis Prawno-Pracowniczy 14/2018
Wydawnictwo: Infor
ISBN: 9788381373531
Język oryginału: polski
Języki: polski
Rok wydania: 2018
Ilość stron: 84
Format: 16.5x23.5cm
Oprawa: Miękka
Waga: 0.124 kg

Recenzje: Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe