Opis: Odpowiedzialność odszkodowawcza podmiotu zatrudniającego za naruszenie zasady równego traktowania - Marzena Szabłowska-Juckiewicz

W monografii przedstawiono w sposób kompleksowy problematykę odpowiedzialności odszkodowawczej pracodawcy i innych podmiotów zatrudniających za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu pracowniczym i niepracowniczym.
Rozważania dotyczą m.in. pojęć dyskryminacji bezpośredniej i pośredniej, molestowania oraz molestowania seksualnego. Koncentrują się jednak przede wszystkim wokół węzłowych zagadnień, takich jak: zasada i przesłanki odpowiedzialności, zakres naprawiania szkody, reżim odpowiedzialności, funkcje odpowiedzialności, sposób ustalenia szkody, ciężar dowodu, zbieg roszczeń odszkodowawczych.
W pracy zostały omówione unormowania z zakresu europejskiego prawa antydyskryminacyjnego, zawarto w niej również wątki prawnoporównawcze oraz liczne odesłania do dorobku doktryny i orzecznictwa. Autorka podejmuje ponadto zagadnienia, które dotychczas nie zostały opracowane w literaturze przedmiotu, np. kwestię ustalenia wysokości odszkodowania za naruszenie zasady równego traktowania.

Szczegóły: Odpowiedzialność odszkodowawcza podmiotu zatrudniającego za naruszenie zasady równego traktowania - Marzena Szabłowska-Juckiewicz

Tytuł: Odpowiedzialność odszkodowawcza podmiotu zatrudniającego za naruszenie zasady równego traktowania
Autor: Marzena Szabłowska-Juckiewicz
Wydawnictwo: Wolters Kluwer
ISBN: 9788381604819
Język oryginału: polski
Języki: polski
Rok wydania: 2019
Ilość stron: 316
Format: 15.0x21.5cm
Oprawa: Twarda
Waga: 0.456 kg

Recenzje: Odpowiedzialność odszkodowawcza podmiotu zatrudniającego za naruszenie zasady równego traktowania - Marzena Szabłowska-Juckiewicz