Opis: Dobór personelu

Do kogo adresowana jest ta książka Przede wszystkim nie powinni jej czytać ludzie , którzy poszukują gotowych i szybkich rozwiązań w zakresie zarządzania personelem. Nie znajdą tutaj recept w rodzaju dobór personelu w weekend. Nie powinni jej też czytać ci, którzy szukają gotowego algorytmu doboru personelu. Czytelników, którzy z taką nadzieją sięgają po tę książkę chciałbym zatem od razu odesłać do innych pozycji, albo co wydaje się dużo lepszym rozwiązaniem do konsultantów zajmujących się zarządzaniem personelem. Obawiam się, że gotowych algorytmów doboru po prostu nie ma. Ta książka jest raczej świadectwem tego, jak trudny i złożony jest to proces. Chciałbym zatem, aby stała się ona narzędziem dla osób, które na co dzień zajmują się doborem lub oceną ludzi. Adresuję ją do tych wszystkich, którzy będąc świadkami złożoności problemu nie lękają się go zgłębiać. (...) Myślę także, że może ona pomóc osobom, które w świadomy sposób planują swoją karierę i poszukując pracy chcą się sprawniej poruszać w instrumentarium doboru.



fragment książki

Szczegóły: Dobór personelu

Tytuł: Dobór personelu
Podtytuł: Koncepcje - narzędzia - konteksty
Wydawnictwo: Moderator
Seria: Biblioteka Moderatora
ISBN: 9788392342724
Tłumacz: Sosenko Anna, Witkowski Tomasz
Języki: polski
Rok wydania: 2012
Ilość stron: 522
Format: 13.0x20.2cm
Oprawa: Twarda
Waga: 0.626 kg

Recenzje: Dobór personelu