Opis: Analityka i wskaźniki efektywności procesów HR - Ryszard Michalczyk, Piotr Pszczółkowski

Analityka HR to analiza i przetwarzanie danych w obszarze zasobów ludzkich i wyciąganie wniosków na przyszłość. Autorzy, na podstawie przeprowadzonych badań, opisali najważniejsze obszary procesów ZZL i stworzyli reprezentatywny bank mierników ich efektywności.



Czytelnicy dowiedzą się, w jaki sposób mierzyć m.in.:

- średnioroczną fluktuację w organizacji;

- poziom strat, jakie ponosi firma w związku z rotacją kadry;

- odsetek pracowników, którzy prawdopodobnie odejdą z firmy w ciągu najbliższego roku.



Mając takie informacje, można zmieniać procedury i decyzje w zakresie rekrutacji i selekcji na te właściwe - bardziej efektywne. Analityka HR pozwala na: podejmowanie lepszych decyzji przy użyciu danych, sprawdzanie skuteczności podejmowanych działań, przeniesienie ciężaru działań HR z operacyjnych na taktyczne i o strategicznym znaczeniu dla firmy.

Producent:
Wolters Kluwer Polska sp. z o.o
ul. Przyokopowa 33
01-208 Warszawa (PL)
tel: +48 801 04 45 45
email: PL-zarzad@wolterskluwer.com

Szczegóły: Analityka i wskaźniki efektywności procesów HR - Ryszard Michalczyk, Piotr Pszczółkowski

Tytuł: Analityka i wskaźniki efektywności procesów HR
Autor: Ryszard Michalczyk, Piotr Pszczółkowski
Wydawnictwo: Wolters Kluwer
ISBN: 9788381871655
Język oryginału: polski
Języki: polski
Rok wydania: 2020
Ilość stron: 148
Oprawa: Miękka
Waga: 0.19 kg

Recenzje: Analityka i wskaźniki efektywności procesów HR - Ryszard Michalczyk, Piotr Pszczółkowski

Klienci, którzy kupili oglądany produkt kupili także:

KP. Kodeks pracy